El sindicato afronta su renovación, en el reagrupamiento de sectores y federaciones.

El Secretario General de UGT-Melilla, ha dado a conocer los acuerdos adoptados por  el Comité Regional del sindicato máximo órgano entre Congresos, entre ellos la celebración del 12º Congreso Regional Ordinario que tendrá lugar el 8 de Abril de 2016, al cual asistirán 75 delegad@s en representación de las diferentes federaciones de la organización y que deberán ser elegida@s en sus respectivos congresos de federaciones, a los que se añaden la Comisión Ejecutiva Regional y la Comisión de Control Económico, en el cual el sindicato deberá elegir entre otras cuestiones de peso e interés al próximo Secretario General y  a su Comisión Ejecutiva.

El sindicato está preparando lo que va ser un cambio histórico en la organización y para ello trabaja en un profundo reagrupamiento de sectores y federaciones, el más ambicioso de toda su historia, que reducirá a tres a las seis grandes federaciones actuales del sindicato, muy lejos de las 21 con las que llegó a contar en el año 1977.

De esta profunda reorganización surgirán las tres únicas federaciones,  una Federación de Industria, que englobará a la actual MCA y a la FITAG, una Federación de Servicios Privados, que nacerá de las actuales SMC y FES y una Federación de Servicios Públicos, que surgirá de las actuales FSP y FETE, con ello ha dicho Diaz adecuaremos él sindicato a la nueva realidad del país simplificando la organización para hacerla más eficaz y volcada en los centros de trabajo.  

Diaz, ha informado que el Comité Regional ha analizado la situación política y económica de Melilla, que sigue fuertemente condicionada por el impacto negativo que ha tenido en nuestra ciudad la crisis económica que continua vigente y de lacerantes caras, haciéndose muy visible en el elevado nivel de desempleo, la creciente precariedad, los bajos salarios, la pérdida de calidad de los servicios públicos y el aumento de las situaciones de exclusión social y pobreza.

 Para el Comité Regional de UGT-Melilla  ha explicado su Secretario General, este escenario exige adoptar con carácter de urgencia, un cambio en las formas de hacer política, que ponga en el centro la mejora de calidad de vida de las personas. Ese cambio debe dirigirse a adoptar acuerdos y medidas en la senda de buscar soluciones emergentes  que ayuden a un crecimiento económico equilibrado, sólido y sostenible, crear empleo estable y con derechos, reducir las desigualdades de todo tipo, reducir la pobreza, fortalecer los servicios públicos  y reforzar la protección social a los más desfavorecidos. Además es preciso acometer las reformas necesarias para mejorar el funcionamiento de nuestras instituciones democráticas, lo que pasa por elevar la transparencia y control de funcionamiento de las mismas.

Por otro lado el Comité ha analizado los resultados de las elecciones de la ciudad celebradas el domingo 24 de mayo, así como el escenario que determinan,  donde presenta un nuevo escenario político más fragmentado, que requerirá, en mucha mayor medida que antes, de pactos y apoyos entre las diferentes fuerzas para poder ejercer la acción de gobierno  con una estabilidad razonable. En este nuevo marco político, ha informado Alonso Díaz, el  4º Comité Regional  ha reafirmado la voluntad de la Unión General de Trabajadores de influir sobre las distintas fuerzas políticas para que trasladen  a la acción de gobierno y desde la oposición las actuaciones e iniciativas pertinentes para ayudar a construir un modelo de sociedad melillense de progreso que determina nuestro ideario y valores.

Por último ha subrayado que  en cuanto a la Negociación Colectiva el Comité Regional ha refrendado la iniciativa de la Comisión Ejecutiva Regional  de enviar escritos tanto a la CEME, como a las diferentes Asociaciones patronales, instándoles a alcanzar acuerdos en los diferentes Convenios Colectivos actualmente paralizados, en concordancia con el III Acuerdo para el Empleo y la Negociación Colectiva