A las 18:30 del jueves, en la plaza Menéndez Pelayo, los vigilantes de Serramar  volvieron a protestar por el impago de sus nóminas,  que se les debe desde octubre.

Desgraciadamente los trabajadores de esta empresa vienen sufriendo  desde hace un año, la política de la empresa de pagar mal y tarde de forma continúa, pese a haber sido ya sancionada por la Inspección de Trabajo.

Desde el sindicato no se entiende la postura que está adoptando la Delegación del Gobierno al respecto, porque todos los centros afectados por esta política de la empresa de Serramar, son de la Administración del Estado. Exigir que se cumpla su cometido y en unas condiciones como las que se están dando en el CETI, para que la recompensa sea que no te abonen tu salario, resulta indignante y fuera de lugar.

La legislación española sobre desahucios vulnera la directiva europea de protección de los ciudadanos.

UGT-Melilla valora la sentencia del Tribunal de Justicia de la Unión Europea (TUE), que ha dictaminado que la legislación española sobre desahucios, que no permite paralizar un desahucio aún alegando causas abusivas en las hipotecas y dejando que esta cuestión se solucione en otro juicio tras lanzar al deudor de su vivienda habitual, vulnera la normativa comunitaria porque no garantiza a los ciudadanos una protección suficiente frente a cláusulas abusivas en las hipotecas.

El sindicato considera que esta sentencia rompe con una legislación conservadora que protege a los mercados y entidades financieras, responsables directas de esta crisis, mientras carga todo el sufrimiento y el peso de la recesión sobre la espalda de los ciudadanos, y recuerda que este dictamen faculta a los jueces a la adopción de medidas cautelares, tales como la suspensión del procedimiento de ejecución hipotecaria o la declaración de oficio sobre la nulidad de estas cláusulas abusivas.

Además, UGT manifiesta que la ley vigente en esta materia es contraria a la directiva europea de protección de los ciudadanos trabajadores, de 1 de enero de 1995, por lo que los desahucios podrían tildarse de ilegales, según las normas de la Unión Europea.

Por ello, el sindicato demanda la dación en pago con carácter retroactivo, desde 1995, y exige al Gobierno que articule de forma inmediata un real decreto-ley que frene de manera inminente las ejecuciones hipotecarias y los desahucios, el cambio de la ley de enjuiciamiento civil y el cambio de la ley hipotecaria y el alquiler social.

Para UGT-Melilla, resulta lamentable que el Gobierno modifique continuamente las leyes a golpe de sentencias de los tribunales y no lo haga en función del interés general de la población, demostrando ser muy cicatero con la ciudadanía de nuestro país y muy generoso con las entidades financieras.

Un interés general que ya se ha hecho palpable con las casi 1,5 millones de firmas recogidas por las entidades promotoras de la Iniciativa Legislativa Popular (ILP) para la dación en pago, la paralización de los desahucios y la promoción del alquiler social, entre las que se encuentra UGT, que se tramitó en el Congreso el pasado mes de febrero y de cuyo debate se espera la adaptación de la legislación a las necesidades actuales.

La Oficina Técnica para la Prevención de Riesgos Laborales es un servicio de información, apoyo y asesoramiento que UGT-Melilla pone a disposición de toda persona interesada en temas de seguridad y salud en el trabajo y, de forma particular, a los diferentes agentes que intervienen en  la implantación y gestión de la Prevención de Riesgos Laborales.

Esta iniciativa, inscrita en el marco de las finalidades de la Fundación para la Prevención de Riesgos Laborales, nace con el objeto de impulsar la mejora de las condiciones de seguridad en el trabajo a través de los siguientes propósitos:

  • Promover una cultura de prevención.
  • Proporcionar apoyo sólido y cualificado en materia de prevención, seguridad y salud.
  • Acercar y difundir tanto las distintas “herramientas” preventivas como las áreas de su actuación y aplicación.
  • Facilitar apoyo para el desarrollo de las funciones y tareas de los diferentes agentes que intervienen en la prevención de riesgos laborales

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